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Leitura

- Publicada em 16 de Dezembro de 2019 às 03:00

GESTÃO

resenha - empresas - reprodução jc 2

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/REPRODUÇÃO/DIVULGAÇÃO/CIDADES
Gerenciar uma equipe ou uma empresa pode ser uma tarefa difícil, mas não impossível de aprender. Ao menos é isso que o administrador Márcio Fernandes procura apresentar no livro "Filosofia de Gestão: cultura e estratégia com as pessoas". Na publicação, o autor dos best-sellers "Felicidade dá lucro" e "O fim do círculo vicioso" conta como implantar a nova Filosofia de Gestão em sua vida, negócios e carreira.
Gerenciar uma equipe ou uma empresa pode ser uma tarefa difícil, mas não impossível de aprender. Ao menos é isso que o administrador Márcio Fernandes procura apresentar no livro "Filosofia de Gestão: cultura e estratégia com as pessoas". Na publicação, o autor dos best-sellers "Felicidade dá lucro" e "O fim do círculo vicioso" conta como implantar a nova Filosofia de Gestão em sua vida, negócios e carreira.
Em 272 páginas, o autor apresenta a possibilidade de construir uma trilha diferente do usual para superar os desafios de gestão em culturas organizacionais impermeáveis. Dessa forma, Fernandes traz a ferramentas para que uma empresa, equipe ou empreendimento atinja uma nova cultura organizacional.
Nesse sentido, o autor apresenta também o modelo dessa nova cultura: participativa, inclusiva, imparcial, dinâmica, transparente e altamente lucrativa para todos. A transformação para esse novo ambiente é auxiliada através da reflexão sobre uma nova maneira de gerir, apresentada como uma forma de manual na publicação. Apresentando ferramentas e possibilidades, Fernandes traz em "Filosofia de Gestão" uma reflexão sobre o funcionamento das organizações, mas também ao que planejar ou repensar em uma trajetória. De forma simples e atualizada, o livro destina-se a gestores, empresários, administradores e todos os profissionais que buscam se atentar às transformações no mercado e suas habilidades de gestão e de liderança.
Filosofia de Gestão; Márcio Fernandes; Portfolio Penguin; 272 páginas; R$ 59,90; disponível em versão digital

TECNOLOGIA

resenha - empresas - reprodução jc

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/REPRODUÇÃO/DIVULGAÇÃO/JC
Em "O vale de Israel: o escudo tecnológico da inovação", o empreendedor Édouard Cukierman, em parceria com Daniel Rouach, investiga como Israel se tornou reconhecida como "Nação Startup". Os autores apresentam os elementos da cultura israelense que permitiram o surgimento de uma economia de alta tecnologia tão bem-sucedida e inovadora. Cukierman e Rouach elencam pontos que fizeram Israel ser capaz de criar e manter uma liderança tecnológica em um ambiente geopolítico desfavorável, por meio de sólida rede de inovação e P&D, políticas públicas, educação e apoio para jovens interessados. Assim, são abordados temas como: o espírito israelense de chutzpah, uma mistura de coragem e audácia; a obrigatoriedade do serviço militar; e intensas atividades de networking.
O livro analisa também qual é o impacto das forças armadas e da alta tecnologia na sobrevivência e no desenvolvimento de Israel e quais são as lições úteis que outros países e suas empresas podem extrair da experiência israelense. Alguns do pontos desenvolvidos são incentivos para a transferência de tecnologia da esfera militar para a civil, como uma unidades da Inteligência Israelense, abertura na relação universidade-indústria e incentivo a jovens talentos e incubadoras. Além disso, os autores buscam conceituar um modelo que possa descrever as razões do sucesso da alta tecnologia israelense: o escudo, um epicentro ativo e aberto ao mundo.
O vale de Israel: o escudo tecnológico da inovação; Édouard Cukierman e Daniel Rouach; Best Business; 326 páginas; R$ 49,90
 

ROBOTIZAÇÃO

resenha - empresas - reprodução jc 3

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/REPRODUÇÃO/DIVULGAÇÃO/JC
Como será o futuro do mercado de trabalho com o desenvolvimento das máquinas e da inteligência artificial? Quais empregos sobreviverão? Quem os ocupará? Essas são algumas das perguntas que Martin Ford busca responder em "Os robôs e o futuro do emprego". À medida que a tecnologia continua a acelerar e as máquinas começam a ser independentes, menos empregos são necessários. Neste livro, Ford aborda a nova e iminente revolução industrial e seus questionamentos preocupantes. Além disso, a publicação também discorre sobre o setor de inteligência artificial; e como ela pode tornar obsoletos determinados empregos, como os de atendimento ao cliente, além de funções de análise e seleção de dados e documentos.
Nesse cenário, Ford busca detalhar o que a automação artificialmente inteligente e a robótica podem realizar. Ainda, a publicação assume um tom de súplica quando o autor clama aos empregadores, acadêmicos e agências do governo que aprofundem ainda mais o conhecimento, em diferentes aspectos, para combater a realidade de desinformação. Como forma de propor uma reflexão sobre a temática do futuro do trabalho, o autor traz a relação com a robótica e busca trazer luz ao tema para a realidade mundial. A publicação serve como leitura importante para quem deseja entender, ou garantir, suas perspectivas econômicas futuras e descobrir o que se pode fazer para torná-las melhores.
Os robôs e o futuro do emprego; Martin Ford; Best Business; 448 páginas; R$ 69,90; disponível em versão digital