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Leitura

- Publicada em 08 de Março de 2017 às 18:52

INSTRUÇÃO

detalhe da capa do Manual de Coaching

detalhe da capa do Manual de Coaching


REPRODUÇÃO/JC
"Atividade de formação pessoal" é o significado, em português, da palavra coaching. Essa formação pessoal é realiza por um instrutor (coach) que ajuda o cliente (coachee) a evoluir em alguma área da sua vida. O termo surgiu na universidade britânica de Oxford por volta de 1830. Existem três tipos de coaching: o profissional, o empresarial e o financeiro. O livro Manual de Coaching - Guia Prático de Formação profissional aborda os principais assuntos para a formação e a capacitação em coaching.
"Atividade de formação pessoal" é o significado, em português, da palavra coaching. Essa formação pessoal é realiza por um instrutor (coach) que ajuda o cliente (coachee) a evoluir em alguma área da sua vida. O termo surgiu na universidade britânica de Oxford por volta de 1830. Existem três tipos de coaching: o profissional, o empresarial e o financeiro. O livro Manual de Coaching - Guia Prático de Formação profissional aborda os principais assuntos para a formação e a capacitação em coaching.
A indústria bilionária de coaching está presente hoje no cotidiano de diversas corporações no mundo todo, inclusive das 500 Fortune companies (lista anual das 500 maiores empresas norte-americanas em faturamento). O coaching auxilia pessoas a transformarem a maneira de comunicar-se, relacionar-se, fazer escolhas e tomar iniciativas, influenciando a forma de pensar, agir e perceber-se.
No livro, o CEO da empresa Coaching 4 Chance Arnaldo Marion - autor do livro - aborda as ferramentas e as competências usadas pelo instrutor no processo de coaching. A ideia central é fazer com que o leitor conheça a origem, os princípios, os fundamentos do coaching, compreenda no que consiste um ciclo de coaching, compare as diferentes metodologias e principais linhas de aplicação, descubra como desenvolver uma carreira como coach e como funcionam as certificações profissionais
Manual de Coaching - Guia Prático de Formação profissional; Arnaldo Marion; Editora Atlas; 352 páginas; R$ 95,00; disponível em versão digital.

SUCESSO

Empresas & Negócios - Como se tornar um executivo de sucesso e de valor para as empresas - Divulgação

Empresas & Negócios - Como se tornar um executivo de sucesso e de valor para as empresas - Divulgação


REPRODUÇÃO/JC
Considerado livro-texto para disciplinas de capacitação profissional e processo decisório, entre outras disciplinas do curso de Administração, o livro Como se tornar um executivo de sucesso e de valor para as empresas apresenta quatro elementos para que executivos apliquem na vida pessoal e profissional.
São eles: a realidade dos executivos de empresas ao longo dos anos, o modelo ideal de atuação dos executivos nas empresas, as mais importantes capacitações exigidas dos executivos e a elaboração de um plano de aprimoramento profissional, e as principais tendências da atuação dos executivos.
Djalma de Pinho Rebouças de Oliveira, autor do livro que é mestre em Administração, estruturou a obra em seis capítulos interligados que fazem uma abordagem prática, a fim de possibilitar a fácil aplicação dos temas apresentados.
O livro incentiva debates, propõe exercícios e casos para estimular, nos leitores, a apresentação de uma proposta de solução para problemas que podem fazer parte da sua rotina profissional. "Os executivos de sucesso são grandes questionadores", afirma Warren Bennis, professor e um dos maiores estudiosos da liderança. A frase inicia o livro, e concretiza a ideia de que apenas os executivos inquietos e que tenham atitude irão alcançar o que tanto almejam.
Como se tornar um executivo de sucesso e valor para as empresas; Djalma de Pinho Rebouças de Oliveira; Editora Atlas; 216 páginas; R$ 59,00

MEIO AMBIENTE

Empresas & Negócios - Gestão Ambiental - Divulgação

Empresas & Negócios - Gestão Ambiental - Divulgação


REPRODUÇÃO/JC
É possível definir Gestão ambiental como um sistema de administração empresarial que tem um foco em sustentabilidade. O livro Gestão ambiental: responsabilidade social e sustentabilidade faz  uma relação entre as empresas e meio ambiente, e de que forma a sustentabilidade pode ser ligada ao mundo corporativo.
A obra é considerada fundamental para micros, pequenos e médios empresários que tenham interesse em obter conhecimentos mais amplos quanto à questão ambiental.
O sociólogo Reinaldo Dias, autor do livro, descreve temas como desenvolvimento sustentável, legislação ambiental municipal, sistemas de gestão ambiental, economia verde, comércio internacional, mudança climática global, ecoeficência, marketing verdade, responsabilidade ambiental. Entre outros assuntos divididos em 12 capítulos, cada capítulo contém exemplos recentes de problemas ambientais contextualizados de acordo com os conceitos apresentados.
Além disso, o autor traz uma forte abordagem em questões de relação das empresas com as comunidades locais. O livro apresenta um estudo de sobre a relação entre a cidadania ambiental emergente e as empresas, discutindo os efeitos da ampliação do debate ecológico na tomada de posição das pessoas e das organizações não governamentais.